gis行业排行？
中国gis行业20强排行情况：
1、广州南方测绘仪器有限公司
2、北京四维图新科技股份有限公司
3、北京北斗星通导航技术股份有限公司
4、高德软件有限公司
5、北京合众思壮科技股份有限公司
6、中国地图出版社
7、广州中海达卫星导航技术股份有限公司
8、正元地理信息有限责任公司
9、厦门亿力吉奥信息科技有限公司
10、北京超图软件股份有限公司
11、北京东方道迩信息技术股份有限公司
12、西安煤航信息产业有限公司
13、北京天下图数据技术有限公司
14、北京数字政通科技股份有限公司
15、长江空间信息技术工程有限公司（武汉）
16、上海华测导航技术有限公司
17、南京市测绘勘察研究院有限公司
18、苏州一光仪器有限公司
19、武汉中地数码科技有限公司
20、国信军创（岳阳）六九零六科技有限公司
gis行业龙头？
超图软件(300036)拥有全球竞争力的国产 GIS 龙头，基本面持续向好。 超图是全球第三、亚洲第一的地理信息体系（ GIS）软件厂商，根据第三方数据， 15 年其GIS 基础软件产品国内市占率已达到 32%，赶超海外竞争对手，位列国内市场第一。
近年来，公司积极布局 GIS 应用软件市场，多业务线齐发力；公司海外业务推进迅速，产品已覆盖全球 100 多个民族和地区；云与数据业务线持续发力， 20 年大众制图产品已有 115 万多免费用户，企业平台拥有 20 多万的企业客户，开放平台的 API 年度调用总次数超 12亿次。
国产化大势所趋。 中美贸易摩擦和科技摩擦背景下，实现科技尤其是上游基础核心技术国产化已成为我国自上而下的广泛共识， GIS 基础软件是地理信息相关应用的根基， 地理信息产业是民族战略新兴产业，广泛应用于国土资源、军工、气象环境、聪明城市等多个重要行业， 关系信息安全、 民族安全， 实现 GIS 基础软件乃至应用软件全面国产化大势所趋。
it行业跳槽容易吗？
对于有能力的人来说，it行业跳槽是常态。
但对于没有能力的人，无论你在哪个行业，想跳槽也没地方可跳。
能否有机会跳槽，关键看自身能力。
自身能力强的，在一个行业出名了，成了人人争夺的香饽饽，跳槽的机会等着你。
跳槽指的是，在你还在职业的时候，已经有更好的单位或职业找到你、要你。
并不是裸辞后再到处寻找新单位，那叫辞职。如果是裸辞后再找单位的，就跟你当初的择业求职经过一样，应该不太容易。
gis行业是什么？
GIS是个多义词，在地信行业中，GIS是地理信息体系的英文缩写，GIS是在计算机硬、软件体系支持下，对整个或部分地球表层（包括大气层）空间中的有关地理分布数据进行采集、储存、管理、运算、分析、显示和描述的技术体系。
而在电力行业，GIS则是指高压配电装置，
互联网行业第一份职业干多久跳槽？
大约三年一跳吧，不要太频繁。
任何一个成熟公司都有自己的一套流程和框架（技术和业务），正常人适应都要小半年，跟上情形再半年，接着发力创新价格怎么着都是一年之后的事了。再干点业绩出来，怎么着也要一两年吧。你不到一年就跳槽，让人不得不怀疑你在上一家公司能得到什么成长。
我只是说一般情况，自认为天纵英才的可以无视我的话。
行业圈子太小怎样跳槽？
1、告知去处
辞职时候，不论是真心还是假意，领导和同事一定会问“接下来去哪里啊”。很多人选择隐瞒，关键是迟早会被拆穿；如果不是裸辞，不妨告知诚实的安排，可以依然保持过去经营的人脉。换职业嘛，没什么不好意思。
2、慎选理由
“为什么辞职”也是躲不过的难题，马云说的“离职要么就是钱不到位，要么就是心委屈了”是大部分人的理由，然而却不能说。假如说工资低，领导说我们可以加工资呀，就很尴尬了。要是说“同事不好相处”更得罪人。
那怎么说？从自己身上找难题，委婉地表达，比如“身体不好，我不太适应公司的文化”就很温和了。
3、表示感谢
“分手也能做朋友嘛”，如果还是在一个行业，说不定以后还有合作和互相帮助的机会。记得表达对领导的感动之情。比如可以说说这段时刻在公司的收获，自己的成长，自己的未来规划。
如果对方指责不忠诚，也无需解释。
一个行业圈子就这么大，江湖留一线，日后好想见。
互联网跳槽能否不面试？
这个必须要进行面试。
在互联网公司来回跳槽是非常正常的，很多人都是从一个地方跳到另一个地方，有的有的人都跳了好多少地方，然而不管是你从哪里跳到哪里，这个面试都是必须要做的，由于通过面试呢新的一方才能够对你比较有一个感性的认识，而不是只凭你在说怎么做就可以了。
跳槽什么行业比较好？
目前来说就互联网这块是比较好的，当然能考上公务员的话更好
为什么通信行业很难跳槽？
由于跳槽到别的地方，待遇没有现在的好。
第一、由于自己的专业和职业的领域已经很长时刻跳槽到其他行业待遇说不定还没现在好。
第二、跳到其他行业，并不是自己的专业很难有好的进步。
第三、现在大多行业都是如此，因此还不如说好自己的铁饭碗。
对自己专业性的物品，要深入研究自己的路以后才更好不要老想着去跳槽，这样对自己也不好。
it行业35岁以上跳槽建议？
下面内容是我对IT行业35岁以上跳槽的建议：1. 更新和提升技能：随着科技的快速进步，保持和进修新技术非常重要。保持进修和更新的态度，提升自己的技能和聪明，以适应行业的变化。可以参加专业培训、在线课程或自学。2. 保持积极的态度：一个积极乐观的态度是吸引雇主的关键。在面试和交流中展示乐于进修和适应变化的态度，让雇主相信你是可以与年轻人进行合作和交流的。3. 突出自己的经验和聪明：35岁以上的求职者通常有更多的行业经验和聪明。在面试和简历中突出这些方面，强调你的成就、贡献和难题解决的能力。4. 寻找适合的机会：考虑自己的兴趣和职业进步目标，寻找适合自己的机会。可以选择那些重视经验和能力的公司或组织，或者寻找与自己经验相关的行业和职位。5. 建立专业网络：与同行和业界专家建立联系，加入行业协会和组织，参加行业会议和活动。通过建立专业网络，可以了解行业动态和机会，并与其他专业人士分享经验和聪明。6. 调整薪酬期望：年龄可能会成为一个挑战，因此可能需要调整薪酬期望。根据行业和地区的薪酬水平做出合理的期望，以进步机会和竞争力。7. 维持良好的职业记录和口碑：尽力保持良好的职业记录和口碑，证明你一个可靠和有价格的员工。前雇主的推荐信或证明文件可以进一步加强你的信誉。往实在了说，35岁以上的跳槽者应保持积极的态度和进修灵魂，关注自身的技能和经验，寻找适合自己的机会，并与行业专业人士建立联系。通过这些努力，可以增加自己在跳槽经过中的竞争力和成功机会。
